Tâches

Déterminer les postes à combler immédiatement ou éventuellement
Fournir des informations ou des services, comme de l'assistance et de l'orientation au personnel
Afficher les avis et les annonces
Recueillir et étudier les demandes d'emploi
Informer les postulants des critères d'emploi ainsi que des conditions d'emploi
Examiner les répertoires des candidats
Communiquer avec les candidats éventuels pour fixer une date d'entrevue
Coordonner et particper à des jurys de sélection et d'examen pour évaluer les candidats
Informer les candidats des résultats de la sélection et rédiger les offres d'emploi
Recruter et embaucher du personnel

Questions de sélection